Pemkot Probolinggo Gandeng Pascasarjana Unair, Perkuat SDM ASN dan Kepemimpinan Birokrasi
BeritaNasional.ID, PROBOLINGGO JATIM – Pemerintah Kota Probolinggo terus berupaya meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur. Salah satunya melalui audiensi antara Wali Kota Probolinggo, Dokter Aminuddin, dengan tim Sekolah Pascasarjana Universitas Airlangga Surabaya, Rabu (8/4) pagi, di Puri Manggala Bhakti Kantor Pemkot Probolinggo.
Pertemuan tersebut berlangsung dalam suasana diskusi yang konstruktif dan penuh gagasan. Fokus utama pembahasan adalah pengembangan SDM aparatur agar tidak hanya kompeten secara teknis, tetapi juga memiliki kemampuan kepemimpinan yang adaptif serta inovatif dalam menghadapi tantangan pembangunan daerah.
Wali Kota Dokter Aminuddin menyampaikan apresiasi atas kunjungan tim Sekolah Pascasarjana Universitas Airlangga. Menurutnya, kolaborasi antara pemerintah daerah dengan perguruan tinggi sangat penting dalam memperkuat kebijakan pembangunan yang berbasis data dan riset, sekaligus mendorong peningkatan fiskal daerah secara berkelanjutan.
“Kepala perangkat daerah memiliki peran penting dalam menjalankan roda pemerintahan. Melalui kolaborasi dengan kalangan akademisi, peningkatan ilmu pengetahuan dan keterampilan diharapkan mampu memperkuat kapasitas kepemimpinan, kemampuan manajerial, serta melahirkan inovasi baru dalam penyusunan kebijakan daerah,” ujarnya.
Sementara itu, Wakil Direktur III Sekolah Pascasarjana Universitas Airlangga Surabaya, Suparto Wijoyo, menyambut positif berbagai ide dan aspirasi yang disampaikan oleh jajaran ASN di lingkungan Pemkot Probolinggo. Ia memaparkan sejumlah program pengembangan yang dapat dikolaborasikan, mulai dari pendidikan lanjutan, pelatihan berbasis kebutuhan organisasi, hingga pendampingan dalam penyusunan kebijakan strategis.
Menurutnya, pendekatan akademis diharapkan mampu menghadirkan solusi konkret yang sesuai dengan kebutuhan pemerintah daerah, terutama dalam memperkuat kapasitas birokrasi dan meningkatkan kualitas pelayanan publik.
“Melalui berbagai program penguatan kapasitas dan pengembangan soft skill, diharapkan dapat memperluas peluang peningkatan fiskal daerah. Baik melalui penguatan pendidikan, inovasi kebijakan publik, maupun pembentukan kepemimpinan transformasional yang berdampak langsung pada peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat,” jelasnya.
Dalam audiensi tersebut juga dibahas sejumlah program penguatan soft skills bagi aparatur, seperti Executive Learning Hub (ELH), Summer School, kepemimpinan transformasional, serta kemampuan beradaptasi terhadap dinamika perubahan di era digitalisasi pemerintahan.
Audiensi ini diharapkan menjadi langkah awal terjalinnya kerja sama yang lebih intensif antara Pemkot Probolinggo dan Sekolah Pascasarjana Universitas Airlangga dalam pengembangan SDM aparatur, guna mewujudkan birokrasi yang profesional, inovatif, dan berdaya saing.
Turut mendampingi dalam kegiatan tersebut Wakil Wali Kota Probolinggo Ina Dwi Lestari, Ketua TP PKK Kota Probolinggo Dokter Evariani, Penjabat Sekretaris Daerah Rey Suwigtyo, jajaran Universitas Airlangga Surabaya, serta perwakilan kepala perangkat daerah, camat, dan lurah di lingkungan Pemkot Probolinggo.
(Yul/Bernas)
